7月6日下午，智能工程与智能制造学院就业工作调研会在学校工科楼515召开。校党委委员、副校长徐姝率就业工作指导处相关负责人到会指导，学院党委书记周开军主持会议，学院党政班子及相关人员参会。

会上，周开军书记首先对学校一行莅临指导表示热烈欢迎与衷心感谢，并简要介绍了学院发展、学科专业建设及办学规模等基本情况。学院党委副书记易玉梅就学院2026届毕业生就业情况和就业工作存在的困难、工作目标及下一步工作举措作了详细汇报。

就业工作指导处副处长曾磊指出，学院要将就业作为系统工程推进，全员参与，同时严格落实“四不准”“三不得”要求。就业工作指导处处长王娟希望学院结合实际情况进一步探索就业可行方案，推动就业前置融入人才培养环节。

最后，徐姝副校长肯定了学院为实现毕业生顺利就业做的所有努力和取得的成效，并结合学校就业工作整体部署，提出了五点希望：一是认清形势、坚定信心，直面严峻形势与观念偏差；二是家校协同、凝聚合力，引导家长参与就业疏导与岗位推荐，形成育人合力；三是精准施策、拓宽渠道，运用大数据定位专业需求城市，精准访企拓岗；四是整合资源、借势借力，深挖校友资源对接岗位，广泛撒网、重点捕鱼；五是提振信心、共担使命，牢记就业是民生工程、功德无量，切实解决好学生就业大事。

此次会议为学院就业工作明确了方向。学院将进一步落实学校部署，压实责任、创新方法，全力推动就业工作提质增效。